2月23日，四川省政府新聞辦舉辦“加快構建全省人才發展雁陣格局推進新時代創新人才集聚高地建設新聞發布會”，重點介紹了四川省加快構建人才發展雁陣格局的創新舉措和相關部署。
為深入貫徹落實黨的二十大精神，跟進落實省委決策部署，破解人才發展難題，近期四川省委辦公廳、省政府辦公廳印發了《關于加快構建全省人才發展雁陣格局推進新時代創新人才集聚高地建設的實施方案》，明確到2025年，全省人才發展雁陣格局基本形成，科技創新主力軍集聚水平顯著提升，高能級人才發展平臺數量大幅增長，人才作為第一資源的作用得到充分發揮，在全國人才競爭中的比較優勢穩步增強，全省創新人才集聚高地建設取得標志性成果。
加快構建全省人才發展雁陣格局，是四川省積極融入國家人才高地和人才平臺建設布局的戰略抓手，也是四川省加快建設創新人才集聚高地的重大舉措，它是以“1+3+N”作為主要的功能布局。
“1”即成都作為“頭雁引領”，發揮核心引擎作用，加快形成全省創新人才集聚高地的主要承載區；“3”即“三翼驅動”，綿陽、宜賓—瀘州組團、南充—達州組團建設省域經濟副中心，緊隨成都之后，加快建設國防科工人才高地和區域創新人才集聚地，共同形成全省創新人才集聚高地的重要承載區；“N”即“多點支撐”，其他市（州）加快建設特色產業人才集聚地，共同形成全省創新人才集聚高地的多個支點。圍繞這些定性目標，分區域確定相應的、可比較的量化指標。還將在“1+3”條件較好區域重點建設若干核心區，引領帶動雁陣格局整體成勢。
省委組織部副部長、省委人才辦主任李國貴介紹，四川省將從四個方面進行重點推進。一是突出“頭雁引領”，明確成都要重點圍繞電子信息、裝備制造、新型材料、航空航天、生物醫藥等產業，深入實施“蓉漂計劃”“蓉城英才計劃”，高水平建設成渝（興隆湖）綜合性科學中心、西部（成都）科學城，積極承接更多國家人才政策改革試點，打造高品質人才發展生態環境，在全球范圍內加快匯聚創新人才和創新資源。二是強化“三翼驅動”，明確綿陽圍繞國防科工重點領域，優化實施科技城人才計劃，構建集聚國防科工人才的平臺體系，完善高層次人才評價激勵機制，加快壯大國防科工戰略人才力量。宜賓—瀘州重點圍繞白酒、電子信息、高端裝備制造、動力電池、數字經濟、現代醫藥等產業，加快建設大學城科創城、西部工匠城，建強各類產學研協同創新平臺，加快匯聚產業高端人才和創新創業團隊。南充—達州重點圍繞汽車汽配、能源化工、食品飲料、新材料、農產品加工等產業，制定產業人才支持政策，深化校院企地合作和人才飛地建設，建強產業人才發展聯盟，加快提升區域人才競爭力和影響力。三是夯實“多點支撐”，明確其他市（州）要立足發展定位、發揮比較優勢，重點依托高新區、經開區和產業園區，大力建設各類人才創新載體，加快匯聚產業高端人才和特色產業人才。發揮縣（市、區）人才工作先行區的“排頭兵”作用，鼓勵先行區積極探索創新，用足用好人才政策，示范帶動所有縣（市、區）人才數量、質量和效能均實現顯著提升。四是強化支持保障，聚焦破解人才發展體制機制難點堵點問題，將在“1+3”核心區域率先試行20條有針對性的支持政策，涵蓋編制使用、崗位管理、職稱評審、學科設置、科技成果轉化、科研經費管理、人才服務、住房保障等相關內容，通過不斷探索總結經驗，逐步形成在全省范圍內可復制可推廣的政策措施。
